Konfliktprophylaxe

Konflikte kosten Nerven, Zeit und Geld.  Gehen Sie die Konfliktprophylaxe jetzt an!

Wertschätzendes Zuhören ist eine der wichtigsten Kriterien und die Voraussetzung für das Schaffen von Verstehen, Verständnis, Verständigung und Vertrauen. Jenseits des hektischen Alltagsstresses mit übervollem Terminkalender nehme ich mir Zeit für Sie. Mit wachem freien Kopf, Erfahrung, Kompetenz und ganz viel Empathie werden durch Verstehen der Bedürfnisse und gegenseitigem Respekt die Voraussetzungen für eine vertrauensvolle win-win-Situation bei der Erarbeitung neuer Lösungsmöglichkeiten geschaffen.

Mit dem speziell für die Mediation erarbeiteten Health-Angels® Ansatz werden die Konfliktparteien bei emotionalen, bedürfnisrelevanten, strategischen, organisatorischen, technologischen, personellen und intuitiven Aspekten zu ganzheitlichen Lösungen begleitet. Ein Schwerpunkt liegt auf der systemisch-empathischen Dimension. Der Frequenzwechsel ermöglicht einen Wechsel des Blickwinkels für eingefahrene Denk- und Verhaltensmuster.

Die systemische, empathische Vorgehensmethodik bedeutet für Sie kalkulierbare Kosten, hohe Transparenz und verbindliche Termine, damit Lösungsansätze von hoher Qualität und Akzeptanz entstehen können.

Sprechen Sie mich an. Gern begleiten wir die Konfliktparteien dabei, die beste Lösung zu finden. Wenn Sie Interesse an unseren Angeboten zur Konfliktmoderation und Mediation haben, schicken Sie uns bitte an die Frequenzwechsel-Adresse eine E-Mail.


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